Gözden kaçırmayın
AFYONKARAHİSAR'DA CENAZE İLANLARISon 3 yilda kadin çalisan sayisini önemli ölçüde artiran Izocam'in su anda her 4 çalisanindan 1’ini kadinlar olusturuyor. Türkiye’de 57 yildir yalitim sektörüne liderlik eden Izocam, kadin çalisan sayisini her sene arttirarak; esitlik ilkesini istihdam politikalarina da yansitmayi sürdürüyor. Kadin çalisanlarinin oranini son üç yilda yüzde 18’den yüzde 25’e yükselen Izocam’in, Genel Direktörlük’e direkt bagli kadin çalisan personel sayisi ise ayni dönemde yüzde 17'den yüzde 43 seviyelerine ulasti. Izocam Insan Kaynaklari Direktörü Gözdehan Çayci, kisilere saygi ilkesi ile her türlü cinsiyet ayirimciliginin karsisinda yer alarak; kadinlarin emegini ve isgücüne katilimlarini önemsediklerini vurguladi. Kadinlarin, önlerindeki engellerin kaldirilarak is dünyasinda aktif olarak yer almalarinin, en temel insani hak olmakla birlikte; ülkemizin sosyoekonomik gelisimi açisindan da son derece önemli oldugunu belirten Çayci, toplumun gelisimi için istihdam politikalarinda cinsiyetçilik basta olmak üzere; din, dil, irk, köken gibi ayrimciliga neden olan tüm konular için esitlik ilkesiyle hareket ettiklerini söyledi. Kadin çalisanlarinin oraninin son üç yilda yüzde 18’den yüzde 25’e yükseldigini belirten Çayci; “Su anda her 4 çalisanimizdan 1’ini kadin çalisma arkadaslarimiz olusturmaktadir . Genel Direktörlük’e direkt bagli kadin çalisan personel sayimiz son 3 yilda yüzde 17'den yüzde 43 seviyelerine ulasmistir. Üretim tesislerimizdeki kadin mühendis, uzman ve sorumlu çalisan oranimiz son 3 yilda, yüzde 6’dan yüzde 16’ya; potansiyel yetenek havuzundaki kadin çalisan sayimiz ise yine son 3 yilda 3 katin üzerinde bir artis göstererek yüzde 9’dan yüzde 29’a yükselmis durumdadir” diye konustu. Afyon HABERI
Yorumlar
Yorum Yap